不管有多少工作,下班到了最好就離開 ..摘錄自【天下雜誌】 華燈初上的下班時刻,你仍坐在辦公室,一邊吃著便當,一邊翻閱桌上堆積的資料,加班對你而言已是家常便飯。但你是否曾仔細估量加班真正的生產力有多少? 企管專家認為,不管辦公室有多少工作,時間到了最好就離開,不僅如此,最好五點就下班。「怎麼可能?那麼事情更做不完」你心裡不以為然的想。先別急,聽聽專家的理由是什麼? 1. 讓你更有效率:   多數的辦公室工作十分繁瑣,沒有明確的開始與結束。正由於事情千頭萬緒,你 很容易這個做一點、那個進行一半,結果沒有一件有結果,迫使你以加班來趕工 ,一方面也安慰自己的心理。但是,如果你的下班時間是五點,那麼你就得盤算  一下,在一天有限的時數內,該先做那些事票貼?少和同事聊天,多用點時間思考都 好!一昧埋頭長時間工作而不思考,容易做虛工,而且會失去看事情的整體觀。 2.對你的上司有教育作用: 不要過度擴大上司對你的期望;如果你常常讓上司看到你留下來加班,他會開始認 為你很願意加班,久了就變成你應該加班。不要讓上司以工作時間的長短來評估你 的表現。 3. 對你的屬下有教育作用:  讓你的屬下學著在有限的時間內,分配工作的優先次序。明確的表示你下班就會 離開,到時候他們應該完成的工作或報告,就應該交到你桌上。 4. 迫使你釐清價值觀:   想清楚你 生命中最重要的是家庭或是工作?當然不加班、不拼命工作,可能讓你  失去許多表現機會,錯過加薪與升遷。但是你不會辛苦工作像條狗似的,到了四、 五十歲,突然覺得愧對二胎家人、愧對自己的生命。 5. 讓你走在時代尖端:   企管顧問觀察到一個趨勢,這兩年愈來愈多的人認為,生命中比工作重要的東西還 有許多;工作時間長的人不再被視為英雄,反而被看成不懂生命的人。現在懂得拒 絕長時間工作的人,將是未來的領導人物。 6.讓偶一為之的加班變得有趣: 常常加班,同事之間會生膩,合作的興奮感也全無。如果大家平常準時下班,碰到 緊急狀況或工作時,大夥晚上一起留在辦公室;有人從外面提了便當計進來,一邊 吃飯、一邊討論,這時候很容易顯出團隊合作的革命情感。 7.讓你免於枯竭的惡性循環: 你愈加班,愈覺得事情做不完;愈覺得事情做不完,工作就拖的愈長。這樣的惡性 循環遲早會讓你崩潰。 8.讓你善用休閒時間:  工作之餘的時間不應只是休息、睡覺西裝,以便讓你第二天有精力繼續工作。何不培養  些興趣?如果你五點下班,你可以有時間去學外語、去彈吉他、參加才藝活動,這 會讓你成為一個更活潑、更有能力、更有趣的人。 9.會讓你更健康: 並不是抽空去打球、上健身房、跳韻律操才叫使身體健康,人的身體也需要其他的 方式來維持活力。比方說,好整以暇的喝杯茶、慢慢的品味一個甜美多汁的水蜜桃  、靜靜擁抱你喜愛的人等等。而這些都不是每週工作五、六十個小時的人所能做的 。 10. 讓你更懂得去愛:   你是不是很久沒有和三、五好友一起說笑狂歡了?你是不是每天都和另一半、和 孩子或父母匆匆打個照面?你是不是難得和所愛的人交換生活的心情? 六點一到,放下你的工作,多接近那些對你很重要的人。以後他們記得的不是你襯衫的升
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吃到飽

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